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第一百零二章：关注员工健康的好老板
伊丽莎白后花园，是一家新近刚注册不久的新公司。
主营内衣，副营明星包装。
公司成立不久，便被幕后BOSS注资一亿美元的启动资金。
这一亿美元的启动资金，被用来收购三家中小型内衣品牌公司。
不久前，还是caa“合伙人”。
好莱坞高级经纪人的迈克尔·莱文，则辞去了他在caa的工作。
接着迅速成为伊丽莎白后花园的CEO，负责公司的运营与管理工作。
在成功收购三家中小型内衣品牌后
伊丽莎白后花园，成立了自己的同名内衣模特公司。
后续老板再注资一亿美元，用作公司未来的发展资金。
而迈克尔·莱文做的也很不错，他发动了自己在caa的人脉和能力。
开始大肆挖起了那些与维密签约的内衣模特。
现在的维密，连第一次正式的维密秀都还没开始。
它虽然已经是一家成功的内衣品牌，但是对模特们的吸引力其实也就那样。
它是靠着在业界内部，比较丰厚的薪酬，才拉拢到这些模特的。
在迈克尔·莱文挥舞着支票，用更丰厚的报酬，以及进入娱乐圈的**支持下。
仅仅只用了十来天，迈克尔·莱文就把维密签约的大半内衣模特，全都挖到了伊丽莎白后花园这边来。
关键是，基本还不用怎么付违约金。
这是因为维密现在牌子还不够响，它在和那些大牌模特签合同的时候。
为了增加吸引力，为了让模特们没有后顾之忧。
维密把模特单方面对自己公司违约的违约金，设置的极低。
这样一来，在合同期限内，维密不能随意解约它签的这些大牌合同。
否则违约金很高，负担不起。
但反过来，这些签约维密的大牌，却可以很轻松的违约。
因为违约金不高。
别说维密这么做脑残，那是它没办法。
不加这一条规定，那些顶级超模，会有后顾之忧。
她们不大愿意被这时候的维密就这样绑死。
这样才有了这个漏洞。
这个漏洞，也让迈克尔·莱文锄头的成功率增加了几倍。
《美利坚财富之路精校版》第一百零二章 关注员工健康的好老板（第1/6页）本章未完，点击下一页继续阅读。